“泰山行动十大旗手评选”候选人巡展——刘瑾
日期:2011-12-13
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公司从2007年元月份推行“泰山行动”活动以来,在公司档案管理工作中办公室刘瑾同志能够按照“泰山行动”的要求开展工作,按照公司的质量方针和质量目标,坚持贯彻“品质在细节之中”的质量方针,使质量意识在日常工作及行为规范中得到很好的体现,并且在工作中取得了很好的效果。
在工作中刘瑾同志能认真履行档案管理员的岗位职责,按照档案管理要求做到了规范管理、优质服务,圆满地完成了自己的本职工作。在工作中能虚心学习,不断探索适合本单位实际的档案管理的特点和规律,并使档案管理向现代化管理迈近了一步,2007年12月经过申报、验收评比以优异成绩通过了陕西省档案管理AAA级目标管理认证,并成为经开区较早通过档案AAA认证的单位之一。
档案管理工作是一项严肃的政治工作,它要求档案管理员必须有较高的政治思想素质。该同志从事档案工作以来,能积极参加政治学习,有较强的工作责任感和工作热情,敢于吃苦,乐于服务,能自觉遵守《保密法》和《保密工作守则》,严格按工作程序和工作守则工作。几年来,因该同志的认真工作,我公司没有出现文件丢失和泄密事件,受到了领导和上级有关组织的好评,2010年度她所工作的档案室被经开区管委会评为档案工作目标管理认证和档案工作管理示范单位,并在区内档案管理方面形成了优秀的先进经验进行推广。
档案管理工作是一项重要的管理工作和服务工作,它要求档案管理员要细心认真、责任心强,要有使命感,服务意识强。通过不断地学习她能够清晰地明白自已所从事的工作性质和作用,服务意识逐渐增强。为了不断提高自己的工作能力,她做到了,凡重大问题坚持向主管领导请示汇报,凡技术问题坚持向书本和经验丰富的同志求教,凡具体工作坚持自己动手。在工作中,她结合单位实际,总结摸索出了一套务实、高效、优质的工作方法。她积极参加专业培训,学习兄弟单位档案室的建设和管理经验,坚持系统自学专业理论,认真学习专业报刊,极大地丰富了专业理论知识,提高了业务能力。特别是自2011年以来,每月15日主动自发地对分、子公司开展档案服务日活动,主要是对档案立卷、归档、整理过程中存在的问题及时进行讲解和业务指导。加强了对分、子公司监督、检查和指导的力度。更进一步提高了公司整体档案管理水平。在办公室每年组织的服务意识考核评比中档案服务方面均能得到员工的认可。
在工作中她能够深入贯彻实施修改后的《档案法》,进一步加强档案法制建设,依法加强档案工作。完善档案管理的规章制度,建立健全了档案资料的收集、整理、归档、保存、利用等各项工作制度。对各种门类的档案实行了集中统一管理,保证了全公司档案资料的全面性、完整性和系统性。严格按照公司《档案管理规定》的要求,扎扎实实地进行了规范性的档案收集、整理、归档、编目等工作。目前公司档案管理基本已实现自助查询,资源得到了共享,工作效率有了极大的提高。
档案管理工作是一项复杂的系统工作,它要求档案管理员必须有自我牺牲的品质,乐于奉献精神,进取创新的意识和严肃认真的工作态度。多年来她在平凡的工作岗位上默默奉献,以良好的职业道德、娴熟的业务素质、优质热情的服务,出色完成了领导交办的各项工作任务。
在工作中刘瑾同志能认真履行档案管理员的岗位职责,按照档案管理要求做到了规范管理、优质服务,圆满地完成了自己的本职工作。在工作中能虚心学习,不断探索适合本单位实际的档案管理的特点和规律,并使档案管理向现代化管理迈近了一步,2007年12月经过申报、验收评比以优异成绩通过了陕西省档案管理AAA级目标管理认证,并成为经开区较早通过档案AAA认证的单位之一。
档案管理工作是一项严肃的政治工作,它要求档案管理员必须有较高的政治思想素质。该同志从事档案工作以来,能积极参加政治学习,有较强的工作责任感和工作热情,敢于吃苦,乐于服务,能自觉遵守《保密法》和《保密工作守则》,严格按工作程序和工作守则工作。几年来,因该同志的认真工作,我公司没有出现文件丢失和泄密事件,受到了领导和上级有关组织的好评,2010年度她所工作的档案室被经开区管委会评为档案工作目标管理认证和档案工作管理示范单位,并在区内档案管理方面形成了优秀的先进经验进行推广。
档案管理工作是一项重要的管理工作和服务工作,它要求档案管理员要细心认真、责任心强,要有使命感,服务意识强。通过不断地学习她能够清晰地明白自已所从事的工作性质和作用,服务意识逐渐增强。为了不断提高自己的工作能力,她做到了,凡重大问题坚持向主管领导请示汇报,凡技术问题坚持向书本和经验丰富的同志求教,凡具体工作坚持自己动手。在工作中,她结合单位实际,总结摸索出了一套务实、高效、优质的工作方法。她积极参加专业培训,学习兄弟单位档案室的建设和管理经验,坚持系统自学专业理论,认真学习专业报刊,极大地丰富了专业理论知识,提高了业务能力。特别是自2011年以来,每月15日主动自发地对分、子公司开展档案服务日活动,主要是对档案立卷、归档、整理过程中存在的问题及时进行讲解和业务指导。加强了对分、子公司监督、检查和指导的力度。更进一步提高了公司整体档案管理水平。在办公室每年组织的服务意识考核评比中档案服务方面均能得到员工的认可。
在工作中她能够深入贯彻实施修改后的《档案法》,进一步加强档案法制建设,依法加强档案工作。完善档案管理的规章制度,建立健全了档案资料的收集、整理、归档、保存、利用等各项工作制度。对各种门类的档案实行了集中统一管理,保证了全公司档案资料的全面性、完整性和系统性。严格按照公司《档案管理规定》的要求,扎扎实实地进行了规范性的档案收集、整理、归档、编目等工作。目前公司档案管理基本已实现自助查询,资源得到了共享,工作效率有了极大的提高。
档案管理工作是一项复杂的系统工作,它要求档案管理员必须有自我牺牲的品质,乐于奉献精神,进取创新的意识和严肃认真的工作态度。多年来她在平凡的工作岗位上默默奉献,以良好的职业道德、娴熟的业务素质、优质热情的服务,出色完成了领导交办的各项工作任务。
